28 КВІТНЯ-ДЕНЬ ОХОРОНИ ПРАЦІ
Забезпечення здорового психосоціального робочого середовища. Щороку 28 квітня відзначається Всесвітній день охорони праці. І це не просто день в календарі — це нагадування про те, що жоден виробничий показник, жоден план чи термін не варті дорожче ніж здоров’я та життя людини.
Цьогоріч Міжнародна організація праці визначила тему, яка для всіх українців має особливе значення: «Забезпечення здорового психосоціального робочого середовища для всіх».
Ми звикли до того, що охорона праці — це справні станки, обладнання, заземлення електроустановок, спеціальний одяг та засоби індивідуального захисту тощо. Це базовий та фундаментальний показник, який залишається незмінним. Але 2026 рік диктує нові умови. Сьогодні ми визнаємо, що ментальне здоров’я — це такий самий елемент безпеки, як і справний запобіжник.
В умовах сьогодення ми живемо і працюємо в умовах постійного стресу. Коли людина виснажена емоційно, коли її думки зайняті тривогою, вона стає вразливою. Статистика свідчить, що понад 30 % нещасних випадків стаються саме через втрату концентрації, викликану втомою чи стресом.
Тому на сьогоднішній день охорону праці можна розглядати як:
- Комфортне робоче місце: від правильного освітлення та ергономічного крісла до температурного режиму.
- Психологічна стійкість: ми впроваджуємо програму підтримки «Ти як?», щоб кожен знав, як допомогти собі та колезі під час стресу.
- Культура поваги: в трудовому колективі не повинно бути місця стигмі. Звернутися за підтримкою або сказати про втому — це прояв відповідальності, а не слабкості.
Для створення здорового психоемоційного клімату у колективі важливо бути «охоронцями праці» не лише для себе, а й для тих, хто поруч.
Для цього необхідно:
- Дотримуватись пауз: Не нехтувати мікроперервами. Використовувати техніки дихання, наприклад «квадрат».
- Контроль за ергономікою: Налаштування робочого місця під себе. Наше тіло — наш головний інструмент.
- Не бути байдужим до тих хто поруч: Якщо ми побачили, що наш колега не в хорошому настрої, пригнічений, сумний, чи розсіяний — треба його запитати: «Ти як?» Іноді проста розмова запобігає великій біді.
Не зважаючи на всі труднощі сьогодення робота на підприємствах не зупиняється. Основна задача на 2026 рік — зробити так, щоб кожен працівник повертався додому не лише фізично здоровим, а й спокійним емоційно.
Відділ профілактики та розслідування
нещасних випадків Управління
контрольно-перевірочної роботи
Головного управління ПФУ у ВІнницькій області
